Doğum İzni Düzenlemesi Onaylandı, 247 Bin TL Ödeme Yapılacak

TBMM Genel Kurulu, çalışan kadınların doğum izni düzenlemesini onayladı. Yeni düzenlemeye göre, memur ve işçi kadınlar doğumdan önce 8 hafta, doğumdan sonra ise 16 hafta olmak üzere toplamda 24 hafta analık izni alacaklar.

Kadın çalışanlar, doktor raporuyla sağlık durumlarını belgelemeleri şartıyla doğumdan önceki son 2 haftaya kadar çalışabilecek. Ayrıca koruyucu aile olan bireylere 10 gün izin hakkı tanınacak.

Sabah gazetesinde yer alan bilgilere göre, doğum izninin 24 haftaya çıkarılmasıyla birlikte sosyal güvenlik kurumu üzerinden ödenecek rapor parası da artacak. İzin süresi boyunca en az 123 bin 312 TL ödeme yapılacak. Brüt maaşı 35 bin TL olanlara yaklaşık 130 bin 667 TL, 40 bin TL olanlara 149 bin 333 TL, 50 bin TL olanlara ise 186 bin 667 TL ödeme yapılması bekleniyor. Devlet memuru annelere ise maaş kesintisi uygulanmayacak ve doğum izni süresince maaşları tam olarak ödenecek. Bu durumda yeni doğum yapan bir memurun toplam gelirinin 247 bin 560 TL olacağı hesaplanıyor.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın araştırmasına göre, doğum sonrası kadınların yüzde 39,9'u ilk 6 ay içinde, yüzde 56,5'i ise ilk 12 ayda işten ayrılıyor. Mikro ölçekli işletmelerde bu oran yüzde 83,5'e kadar çıkarken, büyük işletmelerde yüzde 65,5 seviyesinde kalıyor. Araştırmanın sonuçlarına göre, doğum sonrası işten ayrılan kadınların yüzde 64,3'ü yeniden iş gücüne dönüyor ve ortalama dönüş süresi 13,3 ay olarak hesaplanıyor.

Kadınların iş hayatına dönüşünde bakım hizmetlerine erişim, gelir kaybının azaltılması ve işe dönüş süreçlerinin desteklenmesi gibi unsurlar belirleyici rol oynuyor. Araştırma, kadın istihdamı ile doğurganlık arasında bir çelişki olmadığını ve doğru politikalarla her iki alanın da desteklenebileceğini ortaya koyuyor.